9月になって、明らかに生産量は減っている。
減っているのに、何故か残業は減らない。
生産を時間に間に合わせようと不安になる傾向が強い社員が出勤のときは、保険で必ずといっていいほど残業がつく。
僕たちが朝、残業する可能性が高い部署は、ちょっと特別に厄介な部署で、リーダーが厳しいので、皆行きたがらない。
昨日、時間帯は違うけど、僕と同じ時期に入った同僚から電話がかかってきて、その部署の愚痴を聞いた。
その部署は、厳しさのあまりすぐに人が辞めるので、常に人が足りない状態で、その同期の人も毎日のようにヘルプで入っているという。
入りだした最初の月にあまり厳しく言われるので、こんなに言われるならもう辞めますって直訴したら、あそこは誰でもそうなので我慢してくれ、と言われて今に至るそうで、毎日相当にしんどいだろうなって思う。
でもあと一ヶ月たてば僕はその部署の残業から開放される。
それまで辛抱か。
てか、生産量減ったんだから、残業いらんやろ~って、今日も僕ともう一人残業したけど、むっちゃ早く終わったで。
なんで残業してるのか良くわからん。
仕事終わって、同僚達と、同じ部署の同僚が働いているラーメン屋にまた行ってきた。
だけど、いったらその同僚は定休日。
だから当然サービスもなし。
皆で「何のためにきたんや~」といいながらもしっかり食ったけど。
今日、車検で車を出した。
点検費用で5万かかる。何か交換したりとかすると、いったいいくらかかるだろう??
6~7万で収まってくれないかなぁ。
車が帰ってくるのは月曜日。
それまでは代車。
だけど、明日から会社にはチャリンコで行こうかな。
減っているのに、何故か残業は減らない。
生産を時間に間に合わせようと不安になる傾向が強い社員が出勤のときは、保険で必ずといっていいほど残業がつく。
僕たちが朝、残業する可能性が高い部署は、ちょっと特別に厄介な部署で、リーダーが厳しいので、皆行きたがらない。
昨日、時間帯は違うけど、僕と同じ時期に入った同僚から電話がかかってきて、その部署の愚痴を聞いた。
その部署は、厳しさのあまりすぐに人が辞めるので、常に人が足りない状態で、その同期の人も毎日のようにヘルプで入っているという。
入りだした最初の月にあまり厳しく言われるので、こんなに言われるならもう辞めますって直訴したら、あそこは誰でもそうなので我慢してくれ、と言われて今に至るそうで、毎日相当にしんどいだろうなって思う。
でもあと一ヶ月たてば僕はその部署の残業から開放される。
それまで辛抱か。
てか、生産量減ったんだから、残業いらんやろ~って、今日も僕ともう一人残業したけど、むっちゃ早く終わったで。
なんで残業してるのか良くわからん。
仕事終わって、同僚達と、同じ部署の同僚が働いているラーメン屋にまた行ってきた。
だけど、いったらその同僚は定休日。
だから当然サービスもなし。
皆で「何のためにきたんや~」といいながらもしっかり食ったけど。
今日、車検で車を出した。
点検費用で5万かかる。何か交換したりとかすると、いったいいくらかかるだろう??
6~7万で収まってくれないかなぁ。
車が帰ってくるのは月曜日。
それまでは代車。
だけど、明日から会社にはチャリンコで行こうかな。
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